Püüdke kvaliteedi ja tugevuse poole, paigutus tulevikuks

2021. aasta Zhanzhi Groupi aastalõpu ärikohtumine toimus Shanghai peakorteris 20.–23. novembrini.Kokku osales koosolekul 28 inimest, sealhulgas kontsernijuhid ja tütarettevõtete tegevjuhid.Seekordse kohtumise päevakorras on peamiselt iga tütarettevõtte ärimastaap 2022. aastal, ressursiallikad, peamised ärieesmärgid, aruanded sihtotstarbeliste äriideede saavutamise kohta, arutelu standardimistöö edendamise üle ja maandumisgraafikute koostamine.Koosoleku sisu oli mahukas, arutelu entusiastlik ja põhjalik ning jagamine refereeriv, andes igaühele teatud määral inspiratsiooni ja saaki.

Grupi peadirektor Sun

Oleme koosolekuaega lõdvendanud ja kasutanud neli koosolekupäeva, et avada töömõtteid, selgitada edasiminekuteed, selgitada järgmise aasta ressursside planeerimist ja edendada põhjalike arutelude kaudu uut verstaposti standardimise edenemises.

Olgu selleks siis uute ideede ja meetodite jagamine, mida saab koosolekul viitamiseks kasutada, või meie standardimistöö kogu grupi standardimise edendamiseks – kõik need on kasumit teenivad, kõik selleks, et koguneda ja sadeneda.Siinkohal tahan rõhutada, et me peame kõigepealt mõtlema, muutma oma mõtlemisviisi, keskenduma tulevikule ja planeerima tulevikku.Kui me aegade arengus ei suuda traditsioonilisest mõtlemisest aktiivselt välja hüpata ja ikka traditsioonilise mängu juurde jääda, ahendab see meie nägemust ja kinnistab mõtlemist, töötagem pinnapealselt, ärge süvendage oma äri ja edendagem tööstust.See on karusnahk, seda on tulevikus raske ellu jääda ja areneda.

Traditsiooniline meetod on tugineda ühele otsale, kuid nüüd on vaja ressursse pidevalt laiendada ja kahte otsa allapoole, tuginedes kogu ahelale, et integreerida mitu jõudu.Pooldame ressursikanalite kasvatamist, turuvõimekuse suurendamist, kvaliteetsete klientide kogumist ning kvaliteedi ja tugevuse poole püüdlemine on endiselt meie viimaste aastate peamine arengusuund.

Ressursside üle arutledes teeb iga ettevõte pärast koosolekut muudatusi.Üldine nõue on, et järgmise aasta vahendid oleksid sihipärasemad.Selle kohtumise põhiprintsiibid on püüdlus saada tasu ressursside ja ärimudelite osas ning tarbetute riskide ja kahjude vähendamine.
Standarditöö sisaldab palju teavet ja hõlmab paljusid valdkondi.Peame raskustele ette mõtlema ja rohkem mõtlema.Iga pere peab sellele tähelepanu pöörama, investeerima ja maanduma.
See kohtumine on suur arutelu järgmise aasta ressursside planeerimise üle ja uus verstapost standardimistöö edendamisel.Kohtumise kaudu on kõigil selgem nägemus järgmise aasta töösuunast, pikemad tööideed ja selgem tee töös edasijõudmiseks.Jätkame koos kvaliteedi ja tugevuse poole püüdlemist ning tulevikuplaani!